Оның әлеуметтік кодекстің негізгі мақсаты-халықтың түсінуін жеңілдету үшін осы саладағы қолданыстағы заңнаманың барлық нормаларын бір құжатта шоғырландыру. Ол адамның бүкіл өмірлік циклін қамтиды. Сонымен, туғаннан бастап кәмелетке толғанға дейін әлеуметтік қолдау, еңбекке қабілетті жастағы жұмыспен қамту, еңбек қауіпсіздігі, әлеуметтік сақтандыру шаралары, өмірлік қиын жағдай туындаған кезде әлеуметтік көмек, сондай-ақ қарттыққа жәрдемдесу енді бір құжатпен реттеледі.
Әлеуметтік Кодексте бірқатар негізгі жаңалықтар бар, олардың біріншісі-отбасының сандық картасы. Бұл біздің еліміздегі отбасылардың Дербес деректер базасы.Ол мемлекеттік органдардың заманауи ақпараттық жүйелері негізінде қалыптасады.Отбасының цифрлық картасының мақсаты — халықтың мемлекеттік қолдау жүйесіне тең қолжетімділігін қамтамасыз ету. Сондықтан, әлеуметтік Кодексте, біріншіден, цифрлық картаны Мемлекеттік әлеуметтік саясаттың орта және ұзақ мерзімді міндеттері мен бағыттарын айқындау құралы ретінде белгіледі. Яғни, мемлекет кімге, қашан, қандай көмек қажет екенін анықтап қана қоймай, әлеуметтік тәуекелдердің алдын алады. Екіншіден, карта отбасылардың немесе оның мүшелерінің әлеуметтік мәртебесі мен әл-ауқатына қарай мемлекеттік қолдаудың қандай түрлерін алуға құқығы бар екенін көрсететін электрондық хабаршы ретінде қызмет етеді. Мұндай ақпаратты мемлекеттік орган әрбір отбасына SMS-хабарлама түрінде жібереді. Үшіншіден, мемлекеттік қолдау проактивті форматта жүргізіледі. Бұл дегеніміз, әлеуметтік төлемдер мен азаматтарға көмек ақпараттық жүйелердегі мәліметтер негізінде тағайындалады. Қолданыстағы қағаз құжаттар жүйеден кезең-кезеңімен шығарылады. SMS-хабарлама әр отбасы туралы сандық ақпаратты зерттей отырып, күн сайын жіберіледі.
Өзгерістер медициналық-әлеуметтік сараптамаға да әсер етті. Әлеуметтік кодекс шеңберінде мүгедектікті белгілеудің сырттай немесе проактивті форматы заңнамалық түрде бекітілген. Мүгедектікті белгілеудің белсенді форматы болған жағдайда адамға басқа инстанцияларға бармай-ақ емханаға жүгіну жеткілікті болады. Бұл ретте сараптама, тиісті әлеуметтік төлемдер мен қызметтерді тағайындау ҚР Денсаулық сақтау министрлігінің ақпараттық жүйелерінің деректері негізінде өтініш берушінің қатысуынсыз автоматты түрде жүргізіледі.
Әлеуметтік Кодексте балалы отбасыларды қолдау шаралары күшейтілді. Айта кету керек, осы санаттағы қолданыстағы қолдау жүйесі халықаралық стандарттарға сәйкес келеді. Нақтырақ айтсақ, жүктілік пен босануға, баланың туылуына, күтіміне байланысты төлемдер бар; көп балалы отбасыларға, алты және одан да көп бала туған аналарға және мүгедек балалары бар отбасыларға жәрдемақылар; аз қамтылған отбасыларға атаулы әлеуметтік көмек көрсетіледі. Әлеуметтік Кодексте балалы отбасыларды әлеуметтік қолдаудың қолданыстағы жүйесін сақтай отырып, төлемдердің негізгі параметрлерін өзгерту көзделген. Жаңа параметрлер отбасыларды мемлекеттік қолдау ауқымын кеңейтуді көздейді. Атап айтқанда, Мемлекет басшысының тапсырмасы бойынша 2024 жылдан бастап Ұлттық қордың инвестициялық табысының жартысы 18 жасқа дейінгі балаларға беріле бастайды. Бұл қадам балаларға кәмелетке толғаннан кейін өмірге жолдама беретін бастапқы капитал сияқты қосымша қолдау болады.
ҚР Президентінің тапсырмасын орындау аясында бала күтімі бойынша мемлекеттік жәрдемақы мен әлеуметтік төлемдерді төлеу кезеңі бір жылдан бір жарым жылға дейін ұлғайды. Бұл қызметтердің барлығы алушыларға белсенді проактивті форматта ұсынылады.
Әлеуметтік Кодексте «Марапатталған аналар»деген жаңа ұғым енгізілді. Бұл мәртебе «Күміс алқа»,» Алтын алқа «алқаларымен марапатталған немесе бұрын «Батыр Ана» атағын алған, I және II дәрежелі «Ана даңқы» ордендерімен марапатталған әйелдерге берілетін болады. Сондай-ақ марапатталған аналарға төленетін жәрдемақы мөлшерін саралау көзделеді. Бүгінде алты, жеті немесе одан да көп бала туып, тәрбиелеген аналар бірдей мөлшерде жәрдемақы алады. «Алтын алқа» алқасымен, I және II дәрежелі «Ана даңқы» ордендерімен наградталған, «Батыр ана» атағы бар, яғни жеті және одан да көп бала туып, тәрбиелеген аналарға арналған жәрдемақы мөлшері 7,4 АЕК-ке дейін арттырылатын болады. Бұл жәрдемақы 2023 жылдың 1 шілдесінен бастап төленеді.
